logo
دوره 3، شماره 3 - ( تابستان 1398 )                   جلد 3 شماره 3 صفحات 0-0 | برگشت به فهرست نسخه ها

XML English Abstract Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Prediction of job satisfaction based on Islamic lifestyle and spiritual well-being in nurses. Islamic Life Style 2020; 3 (3)
URL: http://islamiclifej.com/article-1-298-fa.html
باقیان پور زهرا، ژیان باقری معصومه، بلیاد محمد رضا. پیش‌بینی رضایت شغلی بر اساس سبک زندگی اسلامی و بهزیستی معنوی در پرستاران. سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت. 1398; 3 (3)

URL: http://islamiclifej.com/article-1-298-fa.html


1- دانشجوی کارشناسی ارشد روانشناسی بالینی، گروه روانشناسی، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران.
2- استادیار گروه روانشناسی، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج، ایران
3- استادیار گروه روانشناسی، واحد کرج، دانشگاه آزاد اسلامی، کرج،ایران
چکیده:   (5043 مشاهده)
چکیده
هدف پژوهش حاضر پیش­بینی رضایت شغلی بر اساس سبک زندگی اسلامی و بهزیستی معنوی در پرستاران بوده است. پژوهش از نوع توصیفی– همبستگی و جامعه آماری، شامل کلیه پرستاران زن بیمارستان تخت جمشید شهر کرج در سال جاری بوده است. حجم نمونه نیز با استفاده از فرمول کوکران، به‌صورت تصادفی ساده،(144 نفر) انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده­ پرسشنامه بوده و برای تحلیل داده­ها از آزمون­های همبستگی و رگرسیون تک متغیره، در سطح معناداری (05/0>P) استفاده شده است. نتایج پژوهش نشان داد، سبک زندگی اسلامی و مؤلفه­های آن (اجتماعی، باورها، عبادی، اخلاق، مالی، خانواده، سلامت، تفکر و علم، امنیتی و زمان­شناسی) و بهزیستی معنوی و مؤلفه­های آن (ارتباط با خدا، ارتباط با خود، ارتباط با دیگران و ارتباط با طبیعت) می‌توانند رضایت شغلی را پیش­بینی کنند. بنابراین، پیشنهاد می‌شود کارگاه­های آموزشی در زمینه بهزیستی معنوی و سبک زندگی اسلامی، به‌منظور بالا بردن رضایت شغلی پرستاران، برگزار شود.
واژگان کلیدی: بهزیستی معنوی، پرستاران، سبک زندگی اسلامی، رضایت شغلی.

 
متن کامل [PDF 1005 kb]   (1528 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: بالینی
دریافت: 1398/5/22 | انتشار: 1398/11/13

ارسال نظر درباره این مقاله : نام کاربری یا پست الکترونیک شما:
CAPTCHA

بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.